Vacatures in
data-driven marketing

Chapter Lead Marketing Data Analytics

Leiding geven en meewerken aan een team van Programmatic Marketing & Data Analysts

Wil jij fact-based werken bij een bank die hierin vooroploopt tot de norm maken? En zorgen dat klanten en collega’s profiteren van inzichten uit data? Wil je er bovendien aan bijdragen dat ING hierin koploper blijft? Dan is deze functie bij de ambitieuze club Programmatic Marketing & Analytics je op het lijf geschreven!

ING investeert doorlopend in innovaties op het gebied van Data Analyse. Als Chapter Lead Marketing Data Analytics heb je zowel een leidinggevende als een sterke inhoudelijke rol in het realiseren van de ongekende ambities op dit vlak:

  • Je geeft leiding aan een team (Chapter) van circa 8 marketing data analisten.
  • Je bent circa 50-60% van je tijd meewerkend voorman/-vrouw. Je helpt als senior de specifieke missie van je team (Squad) te realiseren.
  • Als coach en inhoudelijk deskundige weet je het maximale uit je team te halen en je team tot de beste prestaties aan te zetten.
  • Samen met je collega-managers ontwikkel je een visie op gebied van marketing en customer data analytics. En je zorgt dat deze visie wordt uitgevoerd.
  • Je draagt bij aan de formulering en executie van de strategie rondom de doelstelling om de beste data analyse club van Nederland te worden.
  • Je bent niet alleen een inspirerend leider voor je team, maar doet er ook alles aan om andere collega’s binnen ING mee te krijgen in het fact-based werken.

Voor een persoonlijk verhaal van een collega Chapter Lead, lees zijn ervaringen.

Over ING, tribes, chapters en squads

ING Domestic Bank investeert doorlopend in innovaties op het gebied van Data Analyse. Als "Manager Marketing Data Analytics" heb je zowel een leidinggevende als een sterke inhoudelijke rol in het realiseren van ING's ongekende ambities op dit vlak.

De werkwijze bij ING is gebaseerd op het Spotify-model en op het Agile gedachtegoed. Inspirerend! De organisatie is opgebouwd uit verschillende Tribes en Centers of Expertise. In een Tribe werken professionals met verschillende expertises, die deel uitmaken van een Chapter.
Chapterleden werken op hun beurt weer in Squads met een specifiek doel/specifieke missie.

"Jouw" chapter is onderdeel van de Tribe Programmatic Marketing & Analytics. Deze Tribe heeft als missie om de fact-based cultuur binnen ING Domestic Bank naar het allerhoogste niveau te brengen. Werken bij ING Domestic Bank betekent werken in een zeer dynamische en innovatieve omeving, waar het de ambitie is om koploper te zijn en te blijven in het (internationale) bankwezen.

Pas jij in het profiel van Chapter Lead?

  • Je bent een gedreven leider die excelleert op het gebied van (commerciële) data analyse.
  • Je kunt als coach én als inhoudelijk expert je team inspireren en op een hoger plan tillen, maar je staat zelf ook graag met je voeten in de klei.
  • Je bent zowel strategisch, tactisch als operationeel zeer sterk en je weet je uitstekend te verplaatsen in de wensen en behoeften van (interne) klanten.
  • Je bent communicatief en organisatorisch een hoogvlieger.
  • Je bent bovendien nieuwsgierig en doorlopend op zoek naar vernieuwing en innovatie binnen je vak-/aandachtsgebied.
  • Je hebt een afgeronde opleiding op minstens master niveau.
  • Je hebt minstens 8 jaar werkervaring in een relevante functie bij een klantgerichte organisatie. Je hebt hier aantoonbaar succesvol gewerkt op het gebied van Marketing Data Analyse.
  • Je hebt ervaring met projectleiding en/of met Agile/Scrum.
    Het is dus niet noodzakelijk dat je al (hiërarchisch) leidinggevende ervaring hebt; de hiervoor benodigde competenties moet je uiteraard wel in huis hebben.

Interessant arbeidsvoorwaardenpakket

In deze full-time functie (36 uur/week) heb je niet alleen recht op een uitstekend basissalaris, maar heb je veel keuzevrijheid in het maandelijks besteden van vakantietoeslag en 13e maand. En natuurlijk een dienstverband met uitzicht op een vaste aanstelling.

Ontwikkeling en doorgroei

ING realiseert zich dat het voor kwalitatieve groei nodig is steeds de beste mensen op de juiste plek te hebben. Daarom investeert ING graag in jouw doorgroei - zowel horizontaal als verticaal - en in jouw persoonlijke ontwikkeling. ING verwacht wel dat je hierin zelf initiatief neemt, jezelf altijd op de hoogte houdt van actuele ontwikkelingen binnen je vakgebied en jezelf continu blijft verbeteren.

Locatie

Amsterdam

Contact

Fons Verduin
M: (06) 1302 3749
Maak een Job Alert aan en ontvang nieuwe vacatures per e-mail.
Aanmelden voor vacature-update
De vacature-update is een maandelijkse nieuwsbrief met de actuele vacatures om onze kandidaten zo goed mogelijk op de hoogte te houden.


Contact

Orteliuslaan 5
3528 BA Utrecht
+31 (0) 30 220 97 87 
recruitment@smartconnections.nl

© Smart Connections 2018 - INLOGGEN - Sitemap - Privacy Statement / Disclaimer
Chat offlineCHAT ONLINE
Smart Recruitment Consultant

Sorry

Op dit moment is er niemand online. Laat jouw gegevens hier achter, dan nemen wij contact op.

Bedankt

Bedankt voor de informatie, we nemen snel contact met je op.
Smart Connections gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.