CRM Implementatiemanager

Het gaat om een high potential functie. Dit betekent dat de ideale kandidaat een jonge (eind 20/ begin 30), ambitieuze academicus is, IT-ervaring heeft (weet hoe IT denkt) en daarnaast de taal van commerciële mensen spreekt, weet wat hen drijft zodat inhoudelijke overtuiging tot stand komt.

Dit houdt het volgende in:

• Afgeronde academische opleiding (of HBO met aanvullende opleidingen)
• Ervaring met IT
• Vanuit business zijde een of meerdere CRM implementaties gedaan (2 tot 3 jaar)
• Ervaring met sales
• Je bent jong, energiek en bent bereid hard te werken
• Je bent ambitieus en wil de top bereiken
• Je hebt geen bezwaar tegen reizen (naar verwachting ben je 50% van de tijd aan het reizen over de hele wereld)
• Je hebt geen bezwaar opgenomen te worden in het high potential programma (gedurende 10 jaar wordt je intensief begeleid om een toppositie binnen dit bedrijf te krijgen)
• Je spreekt vloeiend Engels
• Het maakt niet uit uit welk land je komt

Uiteraard hoort bij deze functie een uitstekend salaris met bijbehorende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Een assesment maakt standaard deel uit van de procedure.