Medior E-mail Marketeer (vervuld)

Hoe kun je het aantal biedingen uit e-mail maximaliseren? Hoe kun je de e-mails relevanter maken voor de verschillende klantgroepen? Welke tests kun je opzetten om de best practices te halen uit het kanaal en deze gestructureerd in te gaan zetten? Hoe kun je de omzettargets en voor de klant relevante communicatie balanceren?

Hiermee houd jij je dagelijks bezig. Hiertoe richt je je op:

• Het e-mailproces professionaliseren door planning en redesign
  • Het plannen, coördineren en - met ondersteuning van de junior e-mailmarketeer - versturen van de e-mailmarketing campagnes voor de verschillende labels
  • Het (re)designen van templates om zodoende gesegmenteerd te kunnen gaan communiceren (uiteraard vanuit een mobile responsive uitgangspunt)
  • Het slim inzetten van segmenten om de hoogste conversie en omzet te behalen uit de e-maildatabase
• De grootte van de e-mailadresbase vergroten door:
  • Crosslabel werving
  • Cross-channel werving (push en e-mail)
  • Opt-in wervingsactiviteiten in verschillende touchpoints
• De waarde van de e-mailadresbase verhogen door:
  • Het inzetten van leadnurturing, op basis van kwaliteit (OR, CTR) en waarde van de adressen in de base
  • A-B testing en multivariable testing om de hoogste conversie te bereiken
  • Gesegmenteerde communicatie via o.a. dynamic content opzetten om relevanter te worden en conversie te verhogen
  • Rapporteren op de e-mail marketing campagnes en best & worst practices inzetten om de waarde te verhogen

De rol is voornamelijk gefocust op e-mail marketing, maar je zult ook mee gaan denken over de customer journeys voor specifieke klantsegmenten (CRM).

Emesa wil de manier waarop mensen shoppen, leuker en spannender maken. Met innovatieve websites als Vakantieveilingen.nl/be en ActievandeDag.nl/be heeft Emesa nieuwe verkoopkanalen gecreëerd: topmerken uit de vrijetijds- en reiswereld.
Jaarlijks meer dan 110 miljoen bezoekers, 5 miljoen tevreden kopers en al 5 jaar op rij de prijs voor Website van het Jaar. Elke dag werken de 200 medewerkers keihard om nieuwe kansen te benutten. Altijd blijven verrassen, met betere deals voor hun consumenten en met meer business mogelijkheden voor hun partners.
Emesa start op korte termijn met nieuwe labels en gaat ook verder internationaliseren. Op deze golf ga jij ook absoluut meevaren!

• Ca. 2-5 jaar werkervaring in E-mail Marketing
• Ervaring met Selligent of een vergelijkbaar tool
• Minstens 1 jaar ervaring met het bouwen van templates
• Ervaring met A/B-testing en webanalytics
• Analytisch, creatief en ondernemend

• Een prima salaris en dito pensioenregeling, incl. aanvullende verzekeringen
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen en nieuwe dingen te leren
• Een dynamische, gezellige, informele en resultaatgerichte organisatie
• Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid